Кадровое администрирование
- Учет личных карточек сотрудников.
- Ведение штатного расписания.
- Оформление приказов (прием, перевод, увольнение, отпуска, командировки и др.).
- Управление кадровыми документами и архивирование.
Табельный учет рабочего времени
- Учет явок/неявок.
- Фиксация отработанного времени.
- Учет ночных, сверхурочных часов, работы в выходные дни.
Расчет заработной платы
- Начисление оплаты по окладу, дневным и часовым ставкам.
- Расчет премий, бонусов, надбавок и компенсаций.
- Учет больничных, отпускных, командировочных выплат.
- Поддержка сложных систем мотивации и премирования.